Persönlichkeitsentwicklung
Mit Persönlichkeitsentwicklung Ziele und Wachstum erreichen
Selbstbewusst oder schüchtern, aufbrausend oder doch eher zurückhaltend: Die Persönlichkeit ist so einzigartig wie der Fingerabdruck. Sie entscheidet darüber, wie wir mit Herausforderungen umgehen, was uns begeistert und wie wir mit anderen umgehen. Auch auf unsere Berufswahl und Karrierechancen hat die individuelle Persönlichkeit großen Einfluss.
Durch Persönlichkeitsentwicklung und das damit verbundene persönliche Wachstum können zahlreiche Ziele und Vorteile auf persönlicher Ebene, aber auch für Unternehmen erreicht werden:
- Selbstbewusstsein steigern
- Erfolgreich und selbstsicher Verkaufsgespräche führen
- Arbeitszufriedenheit und eine Work-Life-Balance erzeugen
- Kompetenzen für den Berufsalltag entdecken und stärken
- Besserer Umgang mit unterschiedlichen Situationen
- Problemlösungskompetenz
- Sich selbst besser kennenlernen und einschätzen können
Wissensvermittlung mit Freude, praxisnah, individuell und so aufbereitet, dass die Inhalte nicht nur hängen bleiben, sondern sofort anwendbar sind. All unsere Seminare und Workshops zu konkreten Themen und Inhalten sind nach aktuellen methodischen Standards konzipiert und so angelegt, dass die neuen Skills sofort in der Praxis eingesetzt werden können.
Möchten Sie sich selbst weiterentwickeln? Suchen Sie nach Angeboten für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter? In unserem Seminarprogramm für Persönlichkeitsentwicklung ist auch für Sie bestimmt das Richtige dabei.
Angebote und Seminarinhalte ganz persönlich für Ihre Mitarbeiter
Unsere Angebote und die Seminarinhalte richten sich nach den aktuellen Bildungstrends und den Anforderungen Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Arbeitsalltag. In der heutigen Zeit will die Gesellschaft nicht nur arbeiten um Geld zu verdienen, sondern auch um sich persönlich weiterzuentwickeln und die Lebensqualität zu erhöhen. Mit der richtigen Weiterbildung, kann Arbeitszufriedenheit groß geschrieben werden.
Sie wollen sich oder Ihre Mitarbeiter:innen in Richtung Kommunikationskompetenz weiterbilden?
Dann sind folgende Seminare & Workshops geeignet:
- Stimmtraining
- Rhetorikkurs
- Konfliktmanagement
- Kommunikation
- Moderationskompetenz
- Train-the-Trainer Ausbildung
- NLP-Basic
- Code der Körpersprache
Sie wollen sich oder Ihre Mitarbeiter:innen in Richtung Selbstmanagement weiterbilden?
Dann sind folgende Seminare & Workshops geeignet:
- Gedächtnistraining
- Zeitmanagement
- Resilienz-Trainings
- Fremd- und Selbstmotivation
- Coaching Toolbox
- Die Welt der Werte
- DISG-Profilerstellung und Coaching
- MDI-Profilerstellung und Coaching
Stimmen unserer zufriedenen Kunden
Qualitätsmerkmale
Kontaktieren Sie uns
Sie interessieren sich für Seminare, Workshops oder Programme von NEVEREST?
Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf:
Rufen Sie uns unter +43 2732 21009-99 an oder senden Sie uns eine E-Mail an business@neverest.at.
Wir unterstützen Sie sehr gerne!
Oft gestellte Fragen
- Wo finden die Seminare statt bzw. wer organisiert den Veranstaltungsort der Trainings?
Hier sind wir flexibel und reagieren auf Ihre Wünsche. Viele HR-Abteilungen organisieren sich gerne Räumlichkeiten, mit denen gute Erfahrungen gemacht wurden, selbst. Gerne können aber auch wir die Organisation der Seminarräume übernehmen oder Tipps geben, welche Locations für diverse Seminarzwecke besonders geeignet sind. Gemeinsam im Gespräch finden wir hier sicher die besten Lösungen für gelungene Trainingsmaßnahmen.
Auf Wunsch kommen wir auch zu Ihnen ins Haus oder organisieren Onlinesettings sowie hybride Schulungsmaßnahmen.
- Wo finden die Lehrlingstrainings statt?
Gerne unterstützt NEVEREST Sie bei der Organisation der Seminarräume. Durch unsere langjährige Erfahrung können wir in vielen Regionen Seminarräumlichkeiten für Ihr Lehrlingstraining empfehlen. Es können auch firmeninterne Räumlichkeiten genutzt werden – unsere Trainerinnen und Trainer kommen gerne zu Ihnen ins Haus. Auch können einige Lehrlingstrainings in online oder hybrider Variante durchgeführt werden.
- Wie wird mit sensiblen Firmendaten und firmeninterner Information im Zuge der Trainings umgegangen?
Grundsätzlich unterliegen auch wir und unsere Trainerinnen und Trainer der DSGVO. Manche Trainings funktionieren aber nur, wenn auch über interne Problemstellungen, Informationen und Situationen im Trainingssetting gesprochen werden kann. Auch verlangen gewisse Rollenspiele/Praxisübungen diverse Firmenunterlagen (z.B.: Produktbeschreibungen, Prozessbeschreibungen, etc.) damit der Workshop unternehmensorientiert und praxisnah gestaltet werden kann. Wir können garantieren, dass unsere Trainerinnen und Trainer alle Informationen vertraulich behandeln. Wir unterzeichnen zu Ihrer Sicherheit auch gerne Vertrauensklauseln zur Verschwiegenheit. Im Zuge der Vorgespräche kann dies offen mit uns besprochen werden, um etwaige Unsicherheiten auszumerzen und mit einem sicheren Gefühl in die Schulungsmaßnahmen zu gehen.
- Wie wird mit der aktuellen Corona Situation umgegangen und was passiert im Falle einer Infektion von Teilnehmenden?
Auch für uns als Seminarveranstalter ist die Gesundheit aller Teilnehmenden das höchste Gut. Die aktuellen gesetzlichen Vorschriften werden selbstverständlich eingehalten. Im Falle positiv vorliegender Covid Tests können wir in Absprache mit Ihnen und dank der Flexibilität unserer Expertinnen und Experten trotzdem für eine adäquate Durchführung der Trainings sorgen. Damit die Gesundheit nicht gefährdet wird, bieten wir je nach Methodik und im Rahmen der inhaltlichen Komponente, rasch umsetzbare Lösungen an. Durch unsere Bandbreite an Lernformaten können wir die Trainings von Präsenz, rasch in eine online oder hybride Form umwandeln. Gemeinsam finden wir die beste Lösung!
- Wie hoch sind die Kosten der Lehrlingstrainings
Genau so individuell wie unsere Lehrlingstrainings gestalten sich auch unsere Preise. Gerne erstellen wir ein individuell für Sie gefertigtes Angebot entsprechend Ihrer Bedürfnisse und Wünsche. Nehmen Sie hier gerne mit uns Kontakt auf. Rufen Sie uns an unter +43 2732 21009-99 oder senden Sie uns eine E-Mail an business@neverest.at.
Durch Fördermöglichkeiten der Österreichischen Wirtschaftskammer für Lehrlingsangebote erhalten Sie ein hochwertiges Training durch geringe Investitionen. Die Maßnahmen sind teilweise sogar bis zu 100% gefördert. Wir beraten Sie gerne.
- Wie funktioniert die Organisation von Lehrlingstrainings?
Die NEVEREST Lifelong Learning GmbH unterstützt Sie bei Ihren Weiterbildungsmaßnahmen auf jedem Schritt um Ihren Aufwand mit den Lehrlingstrainings so gering wie möglich zu halten. Hier erfahren Sie wie wir arbeiten. Bei unseren Lehrlingstrainings begleiten wir Sie nicht nur bei der Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Maßnahme sondern unterstützen Sie zusätzlich bei der Förderabwicklung. So erhalten Sie ein hochwertiges Lehrlingstraining zu sehr geringen Kosten. Wir sind Ihr verlässlicher Partner und nehmen Ihnen so viel Bürokratie wie möglich ab, damit Sie sich auf andere Tätigkeiten konzentrieren können.
- Welches Profil haben die Trainerinnen und Trainer in den Business Seminaren?
Unsere Trainer:innen, Expert:innen und Consultants verfügen über hohe fachliche, soziale, didaktische und methodische Kompetenzen mit entsprechender praktischer Erfahrung. Sie agieren praxisnah und vermitteln Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten an unsere Kundinnen und Kunden. Durch laufende Weiterbildung wird der Wissensstand gewährleistet und dadurch Qualität garantiert. Sie finden auf unserer Website die Profile unserer Trainerinnen und Trainer bzw. inkludiert das für Ihr Unternehmen erstellte Angebot eine ausführliche Vorstellung der von uns empfohlenen Lehrenden für Ihre Maßnahme. Gerne können wir für Sie auch ein Kennenlerngespräch zwischen Ihnen und den einzelnen Trainerinnen und Trainern vereinbaren.
Durch unser großes und vielseitiges Trainingsteam finden wir bestimmt die Trainingsperson die besonders gut zu Ihrem Thema, Ihrer Unternehmensenergie und Ihren Zielvorstellungen passt.
- Was sind die Seminarinhalte bei Lehrlingstrainings?
Wir passen unsere Seminarinhalte an Ihre individuellen Bedürfnisse und Ziele an. Je nach Vorkenntnisse, Branche, Erfahrungen und Arbeitsbereich können Sie und Ihre Lehrlinge so bestmöglich von unseren Seminaren profitieren. Gerne berücksichtigen wir dabei Ihre individuellen Wünsche bezüglich der Seminarinhalte und Seminargestaltung um Ihr Unternehmen bestmöglich in der Förderung der Nachwuchskräfte zu unterstützen.
Das Kursangebot für Lehrlinge reicht von Basiskompetenztrainings, über Persönlichkeitstrainings, Teamtrainings bis hin zur Unterstützung der Lernkompetenzen und Schulungen in Richtung Nachhaltigkeit, CSR, Digitalisierung und Zukunftsfähigkeit.
- In welcher Höhe belaufen sich die Kosten für ein B2B Seminar?
Bei unseren Seminaren und Lehrgängen gibt es keine einheitlichen Pauschalbeträge. Da wir unsere Schulungsmaßnahmen individuell auf Ihren Bedarf zuschneiden, variieren auch die Kosten je nach Aufwand, Anzahl der Trainerinnen und Trainer oder Materialaufwand. Die Höhe der Trainingskosten wird jedenfalls in den Vorgesprächen bzw. auch im Angebot definiert und besprochen. Gerne können Sie uns Ihren finanziellen Rahmen/Ihr Budget mitteilen und wir stellen Ihnen Möglichkeiten in Form diverser Angebote vor.
- In welchem Format werden die Lehrlingstrainings angeboten?
Je nach thematischem Schwerpunkt und den Bedürfnissen Ihres Lehrlingstrainings bieten wir diese in unterschiedlichen Lernformaten. Egal ob klassisches Präsenztraining, Blended Learning Format oder auch reines e-Learning – wir ermöglichen Ihren Lehrlingen im passenden Rahmen neue Erfahrungen zu sammeln und gemeinsam zu lernen.
- Gibt es Förderung für Lehrlingstrainings?
Unsere Lehrlingstrainings werden von der WKO mit bis zu 100% gefördert. So erhalten Sie hochwertige und didaktisch, sowie pädagogisch durchdachte Lehrlingstrainings bei denen die Kosten sehr gering sind. Wir unterstützen Sie gerne bei jedem Schritt der Förderabwicklung, sodass der Zeitaufwand für Sie nur minimal ist.
- Gibt es eine Mindestteilnahmezahl bei Lehrlingstrainings?
Damit die Teilnehmerinnen und Teilnehmer von und miteinander lernen können empfehlen wir eine Mindestteilnahmeanzahl von 6 Personen. So können Inhalte von den Lehrlingen gemeinsam in Kleingruppen erarbeitet werden und Ihre Nachwuchskräfte profitieren vom gegenseitigen Austausch. Gerne passen wir unsere Lehrlingstrainings aber auch an Ihre individuellen Gruppengrößen und Teilnehmendenzahlen an. Wir haben Erfahrung in der Arbeit mit nur zwei Lehrlingen bis hin zu Großgruppenveranstaltungen.
Unsere Formate
Erfolgreich mit anwendbarem Wissen.
Doch was genau ist Persönlichkeit?
Die Wissenschaft beschreibt sie als dynamisches Ordnungssystem eines Individuums, das eine Anpassung an die laufenden Veränderungen der Umwelt ermöglicht. In einfacheren Worten: Die Persönlichkeit ist die Kombination aller prägender Eigenschaften eines Menschen. Sie ist das, was jeden Einzelnen ausmacht.
Persönlichkeit entscheidet über Zufriedenheit im Job
Wahrscheinlich haben Sie es schon vermutet: Ihre Persönlichkeit beeinflusst auch Ihre Karriere. Sie entscheidet nicht nur darüber, welchen Job wir wählen. Sie spielt auch eine große Rolle dabei, wie zufrieden wir mit der gewählten Position sind. Studien belegen, dass extrovertierte Menschen, jene mit einer stärker ausgeprägten Gefühlsebene und alle, die an ihren Entscheidungen festhalten, zufriedener in ihrer beruflichen Tätigkeit sind.
Die gute Nachricht: An all diesen Eigenschaften lässt sich arbeiten. Unsere Seminare zur Persönlichkeitsentwicklung machen keinen völlig neuen Menschen aus Ihnen. Aber bestimmt einen, der mit den täglichen Anforderungen besser zurecht kommt und damit ausgeglichener, zufriedener und erfolgreicher sein wird.
Die "Big Five" unserer Persönlichkeit
Die eigene Persönlichkeit zu beschreiben ist keine einfache Aufgabe. Das international anerkannte Modell der „Big Five“ (auch OCEAN-Modell oder Fünf-Faktoren-Modell) hilft dabei. Es basiert auf fünf Persönlichkeitszügen, die jeder in unterschiedlicher Ausprägung in sich trägt. Die fünf Faktoren sind:
- Offenheit (englisch: openess / O)
- Gewissenhaftigkeit (englisch: Conscientiousness/ C)
- Extrovertiertheit (englisch: Extraversion / E)
- Anpassungsbereitschaft (englisch: Agreeableness/ A)
- Bedürfnis nach Stabilität (englisch: Neurticism/ N)
Wie stark die einzelnen Persönlichkeitsmerkmale bei jedem und jeder Einzelnen ausgeprägt sind, hängt von vielen Einflussfaktoren ab. Gänzlich verändern lässt sich eine Persönlichkeit nicht.
Doch unsere Seminare zur Persönlichkeitsentwicklung helfen Ihnen dabei, weniger stark ausgeprägte Seiten zum Vorschein zu bringen und besonders intensiv vorhandene Eigenschaften besser steuern zu können. Für mehr Zufriedenheit und Stabilität – ob im Job oder privat.
Bekannt aus ...
