BWL und Rechnungswesen für Lehrlinge: Wirtschaft einfach verstehen
Wirtschaftliche Zusammenhänge begreifen, praxisnah und lebendig vermittelt
Ausgangslage eurer Organisation.
Typische Ausgangslage
Was sich dadurch verändern soll
Passt das Seminar zu eurem Team?
Erzählt uns von eurem Anliegen. Im unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ziel, Zielgruppe und Rahmen, danach bekommt ihr Konzept und Angebot.
Das erarbeitet ihr im Seminar.
Wirtschaftskreislauf verstehen
Die Lehrlinge lernen den grundlegenden Wirtschaftskreislauf und verschiedene Unternehmensmodelle kennen. So entsteht ein erstes Bild davon, wie Unternehmen funktionieren und woher Umsatz und Kosten kommen.
Kosten und Kalkulation
Die Teilnehmenden üben den Unterschied zwischen Fixkosten und variablen Kosten und erarbeiten, wie Preise im Betrieb kalkuliert werden, mit Beispielen aus ihrem eigenen Arbeitsumfeld.
Rechnungswesen verständlich erklärt
Grundbegriffe des Rechnungswesens werden Schritt für Schritt und ohne Fachjargon erklärt, damit die Lehrlinge Belege, Rechnungen und einfache Auswertungen einordnen können.
Gewinn und Verlust im Betrieb
Anhand einfacher Beispiele erarbeiten die Lehrlinge, wie sich Gewinn und Verlust berechnen und welchen Einfluss ihr eigenes Handeln auf das Betriebsergebnis hat.
Unternehmerisch mitdenken
Die Lehrlinge übertragen das Gelernte auf ihren eigenen Arbeitsalltag und entwickeln ein Gespür dafür, wie sie wirtschaftlich mitdenken und mitgestalten können.
Das nehmt ihr mit
So passen wir das Seminar an euch an
So läuft das Seminar ab.
Wirtschaftskreislauf kennenlernen
Die Lehrlinge lernen die Grundlagen des Wirtschaftskreislaufs anhand einfacher Beispiele kennen.
Kosten und Preise üben
Die Teilnehmenden üben Kostenarten und Preiskalkulation mit Beispielen aus ihrer Branche.
Rechnungswesen erkunden
Die Grundlagen des Rechnungswesens werden verständlich und praxisnah erarbeitet.
Transfer in den Betrieb
Die Lehrlinge übertragen das Gelernte auf ihren eigenen Arbeitsalltag im Betrieb.
Trainings, die in eurem Alltag wirken
Unsere Trainingskonzepte wurden fünfmal mit dem Europäischen Trainingspreis ausgezeichnet, und NEVEREST ist Ö-Cert-Qualitätsanbieter. Wir passen jedes Inhouse-Training an eure Ausgangslage an und achten darauf, dass das Gelernte im Arbeitsalltag ankommt.
Rückmeldungen unserer Kund:innen
Ich möchte Ihnen ein herzliches Dankeschön für das hervorragend organisierte und durchgeführte Lehrlingstraining aussprechen. Die Rückmeldungen unserer Lehrlinge waren durchweg positiv und es ist deutlich geworden, wie sie von diesem Training profitiert haben. Besonders hervorgehoben wurde Ihre Fähigkeit die Inhalte praxisnah und verständlich zu vermitteln.
Europapier
Häufige Fragen zum Seminar
Für welche Lehrjahre ist das Lehrlingstraining geeignet?
Die Inhalte können für den Start im ersten Lehrjahr, für gemischte Gruppen oder für fortgeschrittene Lehrlinge angepasst werden. Themen und Übungen werden auf Alter, Reifegrad und Branche abgestimmt.
Kann das Training bei uns im Betrieb stattfinden?
Ja. Das Training findet bei euch im Betrieb, an unseren Standorten, in geeigneten externen Räumen oder online statt. Was am besten passt, klären wir mit euch nach Gruppe, Ziel und Rahmen.
Sind Lehrlingstrainings förderbar?
Weiterbildung für Lehrlinge kann über die Lehrlingsförderung der Wirtschaftskammer gefördert werden. Ob und in welcher Höhe, hängt von Betrieb und Training ab. Wir unterstützen euch bei der Förderabwicklung. Mehr dazu unter Förderungen.
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Wer ist NEVEREST?
Hinter NEVEREST stehen Jennifer Frank-Schagerl und Markus Frank-Schagerl. Seit 2014 gestalten sie mit einem Netzwerk aus Trainer:innen Aus- und Weiterbildungen für Einzelpersonen, Trainer:innen, Führungskräfte, Teams und Unternehmen.
Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Lernen im beruflichen Alltag Wirkung entfaltet. Dafür arbeiten wir nach den Prinzipien des Learning Experience Design.
Lasst uns sprechen
Erzählt uns von eurem Anliegen. Wir melden uns und klären mit euch, welches Format am besten passt.
