Präsentationstraining für Lehrlinge
Souverän auftreten, verstanden werden, Eindruck hinterlassen
Ausgangslage eurer Organisation.
Typische Ausgangslage
Was sich dadurch verändern soll
Passt das Seminar zu eurem Team?
Erzählt uns von eurem Anliegen. Im unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ziel, Zielgruppe und Rahmen, danach bekommt ihr Konzept und Angebot.
Das erarbeitet ihr im Seminar.
Die 5 Schritte zu einer starken Präsentation
Die Lehrlinge lernen eine einfache Struktur kennen, mit der sie jede Präsentation klar aufbauen können.
Stimme, Körpersprache und Präsenz
Die Teilnehmenden üben, Stimme und Körpersprache gezielt einzusetzen, um sicherer zu wirken.
Umgang mit Nervosität
Die Lehrlinge lernen Techniken, um mit Lampenfieber umzugehen und trotzdem souverän zu wirken.
Zielgruppenorientiert kommunizieren
Die Teilnehmenden üben, ihre Inhalte auf unterschiedliche Zielgruppen wie Kund:innen oder Kolleg:innen anzupassen.
Auftritte mit Feedback
Die Lehrlinge üben Mini-Auftritte und erhalten direktes, konstruktives Peer-Feedback.
Das nehmt ihr mit
So passen wir das Seminar an euch an
So läuft das Seminar ab.
Struktur erarbeiten
Die Lehrlinge lernen die Grundstruktur einer überzeugenden Präsentation.
Körpersprache und Stimme üben
Die Teilnehmenden üben bewussten Einsatz von Stimme und Körpersprache.
Mini-Auftritte üben
Die Teilnehmenden üben Mini-Präsentationen mit direktem Peer-Feedback.
Transfer sichern
Die Lehrlinge übertragen das Gelernte auf reale Präsentationsanlässe im Betrieb.
Trainings, die in eurem Alltag wirken
Unsere Trainingskonzepte wurden fünfmal mit dem Europäischen Trainingspreis ausgezeichnet, und NEVEREST ist Ö-Cert-Qualitätsanbieter. Wir passen jedes Inhouse-Training an eure Ausgangslage an und achten darauf, dass das Gelernte im Arbeitsalltag ankommt.
Rückmeldungen unserer Kund:innen
Ich möchte Ihnen ein herzliches Dankeschön für das hervorragend organisierte und durchgeführte Lehrlingstraining aussprechen. Die Rückmeldungen unserer Lehrlinge waren durchweg positiv und es ist deutlich geworden, wie sie von diesem Training profitiert haben. Besonders hervorgehoben wurde Ihre Fähigkeit die Inhalte praxisnah und verständlich zu vermitteln.
Europapier
Häufige Fragen zum Seminar
Für welche Lehrjahre ist das Lehrlingstraining geeignet?
Die Inhalte können für den Start im ersten Lehrjahr, für gemischte Gruppen oder für fortgeschrittene Lehrlinge angepasst werden. Themen und Übungen werden auf Alter, Reifegrad und Branche abgestimmt.
Kann das Training bei uns im Betrieb stattfinden?
Ja. Das Training findet bei euch im Betrieb, an unseren Standorten, in geeigneten externen Räumen oder online statt. Was am besten passt, klären wir mit euch nach Gruppe, Ziel und Rahmen.
Sind Lehrlingstrainings förderbar?
Weiterbildung für Lehrlinge kann über die Lehrlingsförderung der Wirtschaftskammer gefördert werden. Ob und in welcher Höhe, hängt von Betrieb und Training ab. Wir unterstützen euch bei der Förderabwicklung. Mehr dazu unter Förderungen.
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Sicher auf Englisch kommunizieren: im Kundenkontakt, am Telefon und per E-Mail.
InhouseKonfliktmanagement für Lehrlinge
Konflikte im Team und mit Kund:innen souverän lösen: Deeskalation, Ich-Botschaften und Feedback.
InhouseKörpersprache für Lehrlinge
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Inhouse
Wer ist NEVEREST?
Hinter NEVEREST stehen Jennifer Frank-Schagerl und Markus Frank-Schagerl. Seit 2014 gestalten sie mit einem Netzwerk aus Trainer:innen Aus- und Weiterbildungen für Einzelpersonen, Trainer:innen, Führungskräfte, Teams und Unternehmen.
Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Lernen im beruflichen Alltag Wirkung entfaltet. Dafür arbeiten wir nach den Prinzipien des Learning Experience Design.
Lasst uns sprechen
Erzählt uns von eurem Anliegen. Wir melden uns und klären mit euch, welches Format am besten passt.
